Tem dúvidas sobre suas opções e vínculo com a Libertas em caso de desligamento com a patrocinadora do seu plano de previdência? Então, essa matéria é para você!
Quando um participante rompe o vínculo empregatício com a patrocinadora, seja a pedido do colaborador ou iniciativa da empresa, ele continua tendo seus direitos financeiros preservados na Fundação Libertas.
Isto porque a manutenção da poupança previdenciária está prevista em regulamento por meio das opções de aposentadoria, autopatrocínio, benefício proporcional diferido, resgate e portabilidade.
Confira abaixo os direitos* que você possui na Libertas, em relação a sua poupança previdenciária:
Aposentadoria
Fique mais protegido financeiramente e tenha uma renda complementar à sua aposentadoria do INSS. Faça valer a sua previdência privada e o seu investimento de longo prazo.
Benefício Proporcional Diferido (BPD)
É uma opção para quem ainda não tem todos os requisitos para receber uma renda de aposentadoria pela Libertas, mas deseja continuar no plano. Nesse caso, aguarde a carência optando pelo BPD.
Autopatrocínio
Continue contribuindo para o seu plano de previdência, com a sua parte e a da empresa, até cumprir as exigências de obter uma aposentadoria pela Libertas. Você define o percentual de contribuição mais adequado ao seu orçamento.
Portabilidade
É possível fazer uma portabilidade dos seus recursos para outro plano de previdência. Entretanto, é importante atentar-se às taxas de carregamento e de administração da instituição. Certifique-se também sobre o benefício de pensão para seus familiares, o que na Libertas é garantido.
Resgate
O resgate dos recursos pode ser tentador, mas pense no futuro. Considere também o desconto do imposto de renda e ainda a possibilidade de perder até 100% das contribuições feitas pela empresa.
* Os direitos em relação às opções de desligamento são assegurados de acordo com as regras do plano de Contribuição Definida (CD) e as regras dos planos de Benefício Definido (BD).
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